
A Apple publicou hoje um PDF no seu site com o título "Relatório de progresso da responsabilidade dos fornecedores de 2014" onde, detalhadamente, descreve os procedimentos feitos não só pela Apple mas também pelos seus fornecedores para que não haja qualquer violação de direitos.
Com mais de 40 páginas de informação, este relatório foca-se em diversos problemas relacionados não só com os trabalhadores mas também com a origem dos materiais que compõem os seus dispositivos.
São estes os principais destaques do relatório de 2014
Com mais de 40 páginas de informação, este relatório foca-se em diversos problemas relacionados não só com os trabalhadores mas também com a origem dos materiais que compõem os seus dispositivos.
São estes os principais destaques do relatório de 2014
- Em Janeiro de 2014 a empresa confirmou, usando auditores externos, que o metal Tantalum que existe algo dos seus dispositivos não é proveniente de locais de guerra;
- A empresa disponibilizou uma lista das refinarias e locais de onde o Tantalum, ouro e tungsténio foram extraídos e trabalhados ficando claro quais é que já foram verificados como não sendo locais de guerra e quais ainda precisam de verificação independente;
- A Apple conseguiu que 95% dos seus fornecedores cumprissem com a regra de 60 horas de trabalho semanal e mais de 1 milhão de trabalhadores foram acompanhados semanalmente;
- A Apple tem levado desde 2008 os seus fornecedores a treinarem os seus empregadores sobre os seus direitos. Segundo a empresa só em 2013 foram mais de 1,5 milhões de pessoas;
- A Apple fez, o ano passado, mais de 450 auditorias à sua cadeia de fornecedores. Este valor é 51% maior quando comparado com as 298 auditorias feitas em 2012;
- Foi iniciado um programa para apurar responsabilidades às escolas vocacionais que colocam os seus estudantes internos nas fábricas da empresa;
- 33 auditorias foram feitas especificamente para identificar emigrantes ilegais nas fábricas incluindo 16 fábricas que nunca tinham sido revistadas;
- A Apple lançou uma "Academia" dedicada ao ambiente, saúde e segurança dos fornecedores da empresa. Este curso de 18 meses tem como objectivo melhorar as condições acima descritas tendo o mesmo já sido completado por 240 pessoas;
- A empresa iniciou um programa de reutilização e reciclagem de água;
- A Apple reforçou o código de conduta para fornecedores sendo agora um processo mais complicado e exigente.